设计能力没有进步，是因为你没有去磨刀！

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报过我们课程的朋友都明白，我们通常在课程结束后，会有一个练习营，目的是期望大家能再次巩固课程内容，把知识点通过大幅训练的方法消化干净。

然而人性的金字塔你时刻能看到，你们设想一下：有多少比例的人会想到还要学习来报课？

有多少比例的朋友能坚持完成作业？

最终又有多少比例能大幅一年经常训练？

这个比例数字就这样分等级一样的缩小，我可以负责任的告诉你，能坚持一年经常做训练的，别说百分之一，千分之一都不会有！

现在有个18年报过课程的朋友问我：

要是有些培训机构发现了，巴不得你再报名一次。我看见他这个问题，我直接就判断他这4年基本是荒废了，之前学的内容他再也没有主动做过练习了，因为4年出来，如果真能持续练习，不说当上设计总监，成为一个专业设计公司的高级设计师是没有任何问题的！

其实，4年时间没怎样训练，而且他把这个理由归功到自己目前的工作上，是由于工作都是做廉价KV物料上，没有优质又专业的设计项目，所以他没有方法突破。这就很离谱，没好的作品就不能去好的设计公司，现在这个公司又没办法出好的作品，这不是死循环啊！

其实只能依赖公司能够出好的作品，脱离了公司就没办法学习成长吗？我明白有很多人的工作像他一样，每天就是重复的做没有价值增长的事情，把一个设计岗位干成了流水线，所以下班时间就变得极其重要了，打破这个死循环的出口就在这！

时间确实是海绵，挤挤真能有，我当时在地板厂，有之后需要兼职做婚嫁，等订婚仪式结束拆完表演展架那些，都到八九点了，我一直会去做一个设计训练再去吃饭，这些经历我都说过！没有很多时间就表明还是有时间的，每次积累一点点，多学一点点，这四年也不至于这么！

最终我给他建立了一个初步训练计划，为期两个月，只要他能坚持这两个月出来，他会看到原来进步一点都不会慢，2个月的进步能达到他4年时间的变化……

此处我想再给你们看个示例：

一个是四年时间还在做KV，一个是一年时间去了上海知名的设计公司，这家公司我也明白，可以算西安最好的设计公司之一了，而且从话语中可以看见，她是享受这个学习环境的，找工作只是不慌不忙，因为有信心，一年的练习，作品集都撑爆了！

更吃惊的是，人家是跨专业！！可能有些人认为衣服设计跨平面设计不算，那你真是搞错了，别说这是跨了大类，就是相同做平面设计的，你让一个插画师做个字体设计看看？你让一个电商设计师做个包装看看？你今天让我胡晓波打开C4D的软件就会直接抓狂瞪着……

我明白这些人在大城市奋斗多年，最后仍然没有收获到理想，现在30多岁还在拼命着，可是必须回头想想，从毕业20出头到30多，这两年的时间，你有多少是用在自己的能力提高上，就算做个销售，也有很多必须学习的能力了。

反观这个朋友，她原话是：“我也就练了一年”，有点凡尔赛啊，但是确实是用了这些人非常之一的一生时长，再看看我们工作室的王猛奇、蓝贵莲、别扭、刺猬、清空、木西……错了错了，木西撤回！你们的付出和收获，都可以在每一次的作品中发现！继续感谢好老板胡晓波，给她们的支持和引导，以及充足的学习（磨刀）时间！

最终还是那句话：磨刀不误砍柴功！

记住了，把刀磨快了再去砍柴，把能力提高了再去换工作！赶快时间磨刀吧，哪怕中午在公司午休的时间也不要放松，老板问你在干什么，你要富有信心的告诉他，你在磨刀！！